(TH) Guernsey ขับเคลื่อนร่างกฎหมายต่อต้านการเลือกปฏิบัติทางอายุ เพื่อแก้ไขปัญหาความไม่เท่าเทียมโดยเฉพาะการจ้างงาน

ข่าวต่างประเทศ 17 Apr 2025

                    Guernsey มีการเสนอกฎเกณฑ์ใหม่เพื่อปกป้องประชาชนจากการถูกคุกคาม การตกเป็นเหยื่อ และการเลือกปฏิบัติเนื่องจากข้อแตกต่างด้านอายุ โดยคณะกรรมการด้านการจ้างงานและความมั่นคงทางสังคม (Committee for Employment and Social Security) ได้เสนอให้ประชาชนควรได้รับความคุ้มครองจากการเลือกปฏิบัติเนื่องจากอายุในการทำงาน การซื้อสินค้าและบริการ ที่อยู่อาศัย และการศึกษา รวมถึงการต้องให้เหตุผลที่ชัดเจนหากมีการเลือกปฏิบัติด้วยเหตุผลด้านอายุ ซึ่งครอบคลุมถึงการเข้าเป็นสมาชิกสโมสรหรือสมาคมด้วย
                    โดยรัฐบาลของ Guernsey กล่าวว่า การเปลี่ยนแปลงครั้งนี้เป็นไปเพื่อให้ผู้จ้างงานและผู้ให้บริการสามารถปฏิบัติต่อผู้คนที่มีความแตกต่างด้านอายุอย่างเหมาะสม และจะช่วยในการบรรลุเป้าหมายในการเลือกปฏิบัติได้อย่างถูกต้องเหมาะสม นอกจากนี้ คณะกรรมการด้านการจ้างงานและความมั่นคงทางสังคมยังได้เสนอให้มีการกำหนดข้อยกเว้นให้ชัดเจนมากขึ้นว่ากรณีใดที่นายจ้างหรือผู้ให้บริการจะสามารถให้การปฏิบัติที่แตกต่างกันเนื่องด้วยข้อแตกต่างด้านอายุได้
                    ซึ่งข้อเสนอเกี่ยวกับร่างกฎหมายต่อต้านการเลือกปฏิบัติทางอายุดังกล่าว เป็นความคืบหน้าล่าสุดเกี่ยวกับกฎหมายด้านต่อต้านการเลือกปฏิบัติที่บังคับใช้ในเขตปกครองท้องถิ่น ค.ศ. ๒๐๒๓ ที่ให้ความคุ้มครองประชาชนใน Guernsey Herm และ Jethou จากการเลือกปฏิบัติโดยพิจารณาจากความพิการ การมีสถานะเป็นผู้ดูแล (Carer status) เชื้อชาติ ศาสนา ความเชื่อ และรสนิยมทางเพศ
                    ทั้งนี้ หากข้อเสนอแนะในการแก้ไขเพิ่มเติมกฎหมายป้องกันการเลือกปฏิบัติในครั้งนี้ได้รับการอนุมัติ รัฐต่าง ๆ จะนำกฎหมายที่แก้ไขเพิ่มเติมดังกล่าวมาใช้บังคับต่อไปในช่วงวาระของรัฐบาลชุดหน้า
                    อย่างไรก็ตาม หากมีการดำเนินการตามร่างกฎหมายต่อต้านการเลือกปฏิบัติทางอายุ ผู้ที่มีอายุมากกว่าช่วงอายุในระดับการศึกษาภาคบังคับจะสามารถยื่นข้อร้องเรียนเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติในการจ้างงานได้ ในขณะเดียวกัน ผู้ที่มีอายุมากกว่า ๑๘ ปีก็สามารถยื่นข้อร้องเรียนเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติในด้านการจัดที่อยู่อาศัยได้
                    นอกจากนี้ ประธานคณะกรรมการด้านการจ้างงานและความมั่นคงทางสังคม Peter Roffey กล่าวว่า วัตถุประสงค์ของร่างกฎหมายนี้คือการห้ามมิให้มีการปฏิบัติที่ไม่เหมาะสมเพราะอายุของผู้คน และการหยุดแนวคิดการเลือกปฏิบัติในการจ้างงานจากอายุ ที่ส่งผลโดยตรงต่อคนงานผู้สูงอายุ เพราะนั่นไม่เพียงแต่เป็นการปฏิบัติอย่างไม่ยุติธรรมต่อพวกเขาเท่านั้น แต่ยังสร้างความเสียหายต่อเศรษฐกิจของเราอย่างมากอีกด้วย

ข่าวประจำวันที่ ๑๐ เมษายน ๒๕๖๘
แปลและเรียบเรียงจาก https://www.bbc.com/news/articles/clyj5gw5p7vo
*บทความในเว็บไซต์เป็นผลงานทางวิชาการของผู้เขียนเว็บไซต์ LawforASEAN / สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา
ไม่จำเป็นต้องเห็นพ้องด้วย